Оценка персонала
Модуль Оценка персонала предназначен для планирования, проведения и анализа результатов оценки по компетенциям включая оценку 360 градусов), KPI, целей, должностей.
Модуль автоматизирует выполнение следующих задач:
- Создание и поддержка библиотеки компетенций, знаний, навыков, поведенческих индикаторов и ключевых показателей эффективности (KPI)
- планирование и проведение оценок кандидатов, соискателей и сотрудников, определение их уровня компетенции, формирование профилей должностей.
- анализ результатов тестирования сотрудников и построение аналитики(ваша выборка критериев) по его итогам;
- возможность организации одновременного проведения нескольких типов оценочных процедур
- планирование индивидуального обучения сотрудника и контроль за выполнением плана, своевременное уведомление участника;

Преимущества модуля: экономия времени, затрачиваемого на обработку анкет, анализ данных. Можно организовать групповое тестирование, самооценку сотрудников, получить внешнюю оценку, и даже подключить к работе непосредсвенного руководителя и коллег анкетируемого.

Модуль позволяет:
- одновременно проводить разные виды оценочных процедур
- настроить автоматическое согласование оценочных форм
- совмещать в одной процедуре различные оценочные формы ( цели, индивидуальные планы развития, компетенции).
Для консультации или приобретения модуля Вам необходимо 